Please use this identifier to cite or link to this item: http://localhost:8080/xmlui/handle/123456789/2877
Title: Contribuții la îmbunătățirea managementului performanței în instituțiile muzeale din România. Studiu de caz: Complexul Național Muzeal ASTRA, Sibiu
Other Titles: Contribution to the Improvement of the Performance Management in the Romanian Museum Institutions. Case Study: ASTRA National Museum Complex of Sibiu
Authors: Crețu, Mirela
Keywords: management muzeal
managementul performanței
Complexul Național Muzeal ASTRA, Sibiu
Muzeul ASTRA
Issue Date: 19-Sep-2015
Description: Rezumatul Tezei de doctorat cu titlul: Contribuții la îmbunătățirea managementului performanței în instituțiile muzeale din România. Studiu de caz: Complexul Național Muzeal ASTRA, Sibiu / Doctorand: Crețu Mirela / Coordonator științific: Prof. Univ. Dr. Emanoil MUSCALU.
Summary of the Ph. D. Thesis: Contribution to the Improvement of the Performance Management in the Romanian Museum Institutions. Case Study: Astra National Museum Complex of Sibiu / Ph. D. Candidate: Crețu Mirela / Scientific Coordinator: Prof. Univ. Dr. Emanoil MUSCALU.
URI: http://localhost:8080/xmlui/handle/123456789/2877
Appears in Collections:Profesor Universitar Doctor MUSCALU EMANOIL

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
2015-Cretu Mirela.pdf2015_Anunț susținere Teză de doctorat semnată de doctorand Mirela Crețu.347.88 kBAdobe PDFView/Open
2015-Cretu Mirela_ro.pdfContribuții la îmbunătățirea managementului performanței în instituțiile muzeale din România. Studiu de caz: Complexul Național Muzeal ASTRA, Sibiu / Doctorand: Crețu Mirela / Coordonator științific: Prof. Univ. Dr. Emanoil MUSCALU.2.24 MBAdobe PDFView/Open
2015-Cretu Mirela_en.pdfContribution to the Improvement of the Performance Management in the Romanian Museum Institutions. Case Study: Astra National Museum Complex of Sibiu / Ph. D. Candidate: Crețu Mirela / Scientific Coordinator: Prof. Univ. Dr. Emanoil MUSCALU.2.22 MBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.